Osborne Clarke HR-Frühstück „Arbeitsrecht Aktuell“

Hot Topics in 2023

In diesem Jahr 2023 gibt es im Arbeitsrecht wieder viele spannende Themen. Einige – wie das Hinweisgeberschutzgesetz – sind dabei von neuer Prominenz. Andere – wie der Verfall und die Verjährung von Urlaubsansprüchen – sind bekannt, stellen aber in der Praxis der Personalarbeit weiter ein wichtiges Thema dar und verdienen ein besonderes Augenmerk.

In einem Wrap-Up möchten wir Ihnen folgende Themen praxisgerecht näher bringen und Ihnen die jeweils wichtigsten To Dos mit an die Hand geben:

• Arbeitszeiterfassung
• Urlaub (Verjährung / Verfall)
• Mobiles Arbeiten / Workation
• Elektronische Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung
• Hinweisgeberschutz

Wir freuen uns über Ihre Anmeldung und Sie mit einem gemeinsamen Frühstück an unseren Standorten begrüßen zu dürfen.

• Berlin: 20. April 2023
• Hamburg: 30. März 2023
• München: 19. April 2023