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Arbeitsrecht

Ohne Bewerbung kein Annahmeverzugslohn? – Neue Rechtsprechung zum böswilligen Unterlassen des Arbeitnehmers

Obsiegt ein Arbeitnehmer im Kündigungsschutzprozess, hat er grundsätzlich einen Anspruch auf den entgangenen Lohn für die Zeit bis zur Feststellung
Arbeitsrecht

Update: Rechtliche Regelungen bei Homeoffice und Mobiles Arbeiten

„Return to Office” fordern immer mehr Arbeitgeber – sie möchten ihre Angestellten wieder häufiger im Büro sehen. Viele Arbeitnehmer schätzen
Kartellrecht

Kartellrecht in Deutschland – einfach erklärt (Teil 3)

Kartellrecht – was ist das eigentlich? In unserer neuen Artikel-Serie gehen wir dem Thema Kartellrecht in Deutschland auf den Grund
Kartellrecht

Kartellrecht in Deutschland – einfach erklärt (Teil 2)

Kartellrecht – was ist das eigentlich? In unserer neuen Artikel-Serie gehen wir dem Thema Kartellrecht in Deutschland auf den Grund
Kartellrecht

Kartellrecht in Deutschland – einfach erklärt (Teil 1)

Kartellrecht – was ist das eigentlich? In unserer neuen Artikel-Serie gehen wir dem Thema Kartellrecht in Deutschland auf den Grund
Life Sciences und Healthcare

Die Umsetzung der NIS-2-Richtlinie in Deutschland schreitet voran

Was bedeutet das für Life-Sciences- & Healthcare-Unternehmen?
Arbeitsrecht

Bürokratieentlastungsgesetz (BEG IV) und die Auswirkungen auf das Arbeitsrecht

Angesichts der stetig steigenden Anforderungen an Unternehmen und an die öffentliche Verwaltung plant die Bundesregierung die Einführung eines neuen Bürokratieentlastungsgesetzes
Arbeitsrecht

Fürsorgepflicht bei Mitarbeitereinsätzen in Krisengebieten

In einer globalisierten Welt sind immer mehr Unternehmen länderübergreifend tätig. Das hat zur Folge, dass sie auch immer öfter ihre
Arbeitsrecht

Die Überlastungsanzeige – ein Überblick

Im Juni 2024 fand die sogenannte „Überlastungsanzeige“ aufgrund einer Berichterstattung mehrerer Medien über ein Verfahren vor dem Arbeitsgericht Detmold (Urteil