Travail à distance – Les points clés à couvrir dans un accord collectif ou une charte
Vous vous demandez comment redéfinir le lieu de travail (post-covid) ? Nous serons ravis de vous accompagner. Download >
Au fur et à mesure de l’évolution du coronavirus (COVID-19), nous voulons faire tout notre possible pour assurer la sécurité de nos collaborateurs, de nos clients et de leurs familles tout en offrant un service complet et ininterrompu.
Nous continuons de respecter les consignes gouvernementales concernant le télétravail et la distanciation sociale, et l’ensemble de nos évènements et de nos réunions internes et externes sont organisés en ligne dès que cela est possible.
Notre approche
A Paris depuis 2013, avec une soixantaine d’avocats et juristes dont 14 associés, Osborne Clarke est un cabinet de droit des affaires multiservices français, membre du réseau Osborne Clarke International.
Doté d’une culture tournée vers l’innovation et d’un rayonnement international, le cabinet poursuit un unique but : être aujourd’hui le partenaire de la réussite de ses clients dans le monde de demain, pour leurs opérations les plus complexes aussi bien que pour l’assistance juridique au quotidien. Osborne Clarke est également expert de l’accompagnement juridique des stratégies de transformation digitale de ses clients, quel que soit leur secteur d’activité. Dans cette perspective, Osborne Clarke Paris offre un large spectre d’expertises juridiques en matière de droit des affaires et des entreprises.
