Arbeitsrecht

§ 87 Abs. 1 Nr. 14 Betriebsverfassungsgesetz (BetrVG) – Stärkung der betrieblichen Mitbestimmung oder politischer Aktionismus?

Arbeitsrecht

Nun doch eine echte Testpflicht: Die Neuerungen in der nordrhein-westfälischen Verordnung zum Schutz vor Neuinfizierungen mit dem Coronavirus SARS-CoV-2 (CoronaSchVO NW)

Arbeitsrecht

Neuer Trend im Kündigungsschutzverfahren und nach Beendigung des Arbeitsverhältnisses: Antrag des Arbeitnehmers auf Auskunftserteilung nach Art. 15 DS-GVO

Arbeitsrecht

Keine Entschädigung des Arbeitgebers wegen Quarantäne ansteckungsverdächtiger Mitarbeitender

Arbeitsrecht

Der „Brexit“ und seine Folgen ab dem 1. Januar 2021 – eine (kleine) Lücke in der Decke aus Unklarheiten für britische Arbeitnehmer und deren Arbeitgeber

Compliance und Aufsichtsrecht

Die Whistleblower Richtlinie – Was sie für Unternehmen bedeutet

Arbeitsrecht

Erteilung einer Datenkopie nach Art. 15 Abs. 3 DSGVO

Arbeitsrecht

2021: Der gesetzliche Mindestlohn ist auf EUR 9,50 gestiegen

Arbeitsrecht

Arbeitszeit im Home Office – Forderung des Europäischen Parlamentes (EP) nach „Recht auf Nichterreichbarkeit“ für Arbeitnehmer

Arbeitsrecht

Beschränkung der Höchstüberlassungsdauer

Arbeitsrecht

Qualifizierung bei Restrukturierungen

Arbeitsrecht

Update: Corona-Arbeitsschutzverordnung (Corona-ArbSchV) verlängert und neue klarstellende Regelungen