Insights : sector - Osborne Clarke

Workforce Solutions

Die besten Talente zu gewinnen, ist für Unternehmen wichtiger denn je; gleichzeitig werden Mitarbeiter immer mobiler und flexibler.

Der Markt ist hart umkämpft – zunehmende Regulierung und die Globalisierung stellen Arbeitgeber vor große Herausforderungen.

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Arbeitsrecht

New Work Order: Freelancer als Chance und Herausforderung

Arbeit wird globaler, digitaler, vernetzter und mobiler. In diesen Zeiten wird die New Work Order als ein Konzept neuer Arbeitsformen...

19/12/2022

Lesedauer 3m

Arbeitsrecht

Die Ampel kommt! Welche Neuerungen die Ampel-Koalition im Arbeitsrecht plant

Am 24. November 2021 einigten sich die Koalitionspartner SPD, Grüne und FDP auf einen Koalitionsvertrag. Aus arbeitsrechtlicher Sicht sind insbesondere...

29/11/2021

Lesedauer 5m

Sustainable disruption: 12 decarbonising technologies for cities

New research by Economist Impact , supported by Osborne Clarke, has identified 12 technologies that can help cities achieve their...

20/10/2021

Lesedauer 2m

Arbeitsrecht

Wer zahlt für Profi-Fußballer in Quarantäne?

Was gilt, wenn ein Profi-Sportler wegen einer behördlich angeordneten Quarantäne darauf angewiesen ist, seine Arbeit aus dem Home Office zu...

31/08/2021

Workforce Solutions

Independent Contractor Compliance – Neue Entwicklungen in Deutschland

28/07/2021

Lesedauer 2m

Compliance und Aufsichtsrecht

Die Whistleblower Richtlinie – Was sie für Unternehmen bedeutet

Der europäische Gesetzgeber hat im Oktober 2019 die sog. Whistleblower Richtlinie erlassen (Richtlinie (EU) 2019/1937). Diese Richtlinie dient dem Schutz...

31/05/2021

Lesedauer 2m

Osborne Clarke berät Allgeier-Tochter Goetzfried beim Erwerb von Anteilen am Personalberatungsspezialisten SearchConsult

21/04/2015

Lesedauer 1m

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