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Collaborateur/trice en Corporate/M&A (mid-level) (H/F)

Osborne Clarke France

Osborne Clarke est un réseau international comptant plus de 1000 avocats répartis au sein de 25 bureaux intégrés en Europe, en Asie et aux Etats-Unis.

Le cabinet parisien a été créé en juillet 2013 et compte actuellement 14 associés et une quarantaine de collaborateurs.
Le cabinet couvre un large éventail de pratiques du droit des affaires : corporate/M&A, droit social, droit fiscal, droit du numérique, propriété intellectuelle, droit de la distribution, droit public, contentieux, droit immobilier, procédures collectives, et droit de la santé.

Les atouts d’Osborne Clarke Paris

Une formation solide et dans un environnement collaboratif ;
Des dossiers diversifiés et de grande qualité, pour des clients français et internationaux ;
Un réseau international donnant accès à des projets cross-border et à des groupes de travail multi-pays ;
Un environnement de travail agile et innovant, avec une souplesse d’organisation.

 

L’équipe Corporate/M&A

Avec trois associés et une dizaine de counsels et collaborateurs, l’activité de notre équipe est principalement centrée sur les opérations de fusions-acquisitions, les joint-ventures, les opérations de réorganisation corporate et les levée de fonds (amorçage et capital innovation).
Nous travaillons de manière quotidienne avec les autres pratiques du cabinet sur nos projets. Outre le prérequis de l’expertise technique, nous valorisons la créativité, la solidarité, le pragmatisme et l’engagement de chacun dans la gestion des projets avec l’ambition d’être ensemble le partenaire de nos clients dans le monde de demain.

Mission

Les dossiers sur lesquels le.la collaborateur.trice sera amené.e à travailler concernent l’accompagnement et le conseil d’une clientèle diversifiée sur les opérations de cessions et acquisitions (due diligences, SPA, etc.), les levées de fonds, la mise en place de joint-ventures, de pactes, la mise en œuvre d’opérations de haut de bilan (fusions, apport partiel d’actifs, apports, opérations sur le capital) et le suivi d’opérations corporate courantes.

Profil

Collaborateur.trice dynamique, curieux.se et réactif.ve, ayant 4/5 ans d’expérience, de préférence en cabinet(s) anglo-saxon(s).
Excellent niveau d’anglais impératif.
Pragmatisme, polyvalence, entraide, rigueur et réactivité, le tout dans la bonne humeur, sont les valeurs partagées par tous les membres de l’équipe.

 

Pourquoi nous rejoindre ?

Cabinet d’affaires dynamique avec une culture de l’excellence, de l’innovation du service client, nous disposons d’un réseau international en pleine croissance. Doté d’un ADN international et d’une forte culture entrepreneuriale, nous offrons de véritables perspectives d’évolution. Nos valeurs sont fondées sur la bienveillance, la diversité, l’équité hommes/femmes, et notre engagement envers le développement durable. Vous évoluerez dans un environnement de travail agile et innovant, participerez à l’accompagnement de clients de premier ordre.

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Recrutement

Email Recrutement

Osborne Clarke SELAS, 163 boulevard Malesherbes, 75017 Paris, France

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